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ラフールサーベイ、「BOXIL SaaS AWARD 2025」導入事例セクション中堅企業部門１位に選出
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しずおかフィナンシャルグループ、全役職員6,500名を対象に「ラフールサーベイ」を採用
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【2月27日（火）開催】ラフール、「革新人材を採用し、再現性高く現場を任せられるリーダーの輩出・定着させる仕組みとは」をテーマにHajimari社とセミナーを開催
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【最先端でリアリティのあるウェルビーイング（Well-Being）体験を】ラフール、『Well-Being Workers®︎ Awards 2024』を開催！
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ラフールサーベイ、「BOXIL SaaS AWARD Winter 2023」従業員満足度調査部門で「Good Service」ほか4つのNo.1に選出
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セミナー・イベント
【10/17（火）ウェビナー】ラフール、「他企業は何をどこまでやってる？実例から見るウェルビーイングを加速する人的資本経営の開示内容とポイント」をテーマにMS&ADインターリスク総研社とセミナーを開催
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「HR EXPO 2023 秋（9/27〜29）」に出展のお知らせ
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ラフールサーベイ、厚生労働省後援「第12回 日本HRチャレンジ大賞」において「奨励賞」を受賞
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第一回「ウェルビーイングアワード2023」モノ・サービス部門のファイナリスト（特別賞）に選出
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ラフール主催『Well-Being Workers Awards 2023』、受賞企業が決定しました
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組織サーベイを活用した伴走型の人事コンサルティングサービスの提供を開始
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【最先端でリアリティのあるウェルビーイング体験イベント！】『Well-Being Workers Awards 2023』を開催
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メディア掲載
「日本の人事部」に、立正大学との共同研究結果が紹介されました
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メディア掲載
「BizHint」に、ラフールサーベイの活用事例が紹介されました
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ウェルビーイングの観点から見た「ストレス」や「職業意識」の男女差に関する研究結果を公開しました
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ラフールサーベイ、総務省後援「ASPIC IoT・AI・クラウドアワード2022」基幹業務系ASP・SaaS部門『経営改革貢献賞』を受賞
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ウェルビーイング／人的資本経営支援のラフール『選ばれる会社＝優秀な人材を集める会社│新たな採用広報の手法×組織分析』をテーマに一般財団法人日本次世代企業普及機構(ホワイト財団)と共催セミナーを開催！
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メディア掲載
「BizHint」にラフールサーベイの活用事例が紹介されました
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『ラフールサーベイ』が、ユーザー満足度の高いIT製品に贈られる「ITトレンドGood Product 」にて、2期連続・3部門を受賞しました
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ラフールサーベイ、従業員向けマイページの大幅リニューアル！自己認知を高めウェルビーイングの実現を
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メディア掲載
「週刊ホテルレストラン」にラフールサーベイが紹介されました
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ラフールサーベイ、経済産業省後援「第7回 HRテクノロジー大賞」に おいて「ウェルビーイング賞」を受賞
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メディア掲載
「HRzine」にて、代表結木のインタビュー記事が掲載されました
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【山本精工株式会社 導入事例公開】ラフールサーベイで組織状態を可視化し、従業員満足度の向上へ
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「Z世代のウェルビーイング」に対する意識調査を行いました
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ラフールサーベイ、多言語対応化をはじめ、福利厚生サービス「ラフコイン」をアップデート
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ラフール、ワン・オー・ワンと業務提携。健康経営、ESG活動の情報開示に向け「ラフールサーベイ」と「スキルナビ」を連携
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ラフールサーベイ、ユーザー満足度の高いIT製品に贈られる「ITトレンドGood Product 」を受賞！
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メディア掲載
「産経ニュース」にラフールサーベイが取り上げられました
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ラフールサーベイ、「BOXIL SaaS AWARD 2022」にて「ランキング部門 人事・給与部門賞」「ベスト評価賞 価格の満足度No.1」の2冠を受賞！
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ラフールサーベイ、課題や目標に合わせた効果的なサーベイ運用を実現する新機能「回答期間自動設定」機能をリリース
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実質無料で組織改善サーベイを導入できる！助成金を活用したコロナ禍でのメンタルヘルス対策を促進
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ラフールサーベイ、従業員の声を柔軟に拾い、回答や結果に対する施策を打ちやすくする新機能「オリジナル設問複数設定」をリリース
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メディア掲載
ビットエー社が提供する社内報CMS『ourly（アワリー）』の事例インタビュー記事が公開されました
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メディア掲載
ラフールサーベイ新機能「感謝のキモチ」「ラフコイン」が『日本経済新聞』『日刊工業新聞』に掲載されました
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エンゲージメント向上ツール『感謝のキモチ』・ 従業員の満足度を高める福利厚生サービス『ラフコイン』の提供を開始
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ラフールサーベイ、従業員のメンタル/フィジカル/エンゲージメントの変化を素早く把握、改善できる機能「個人結果アラート」をリリース
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日本健康心理学会にて立正大学と『ラフールサーベイ』データ解析の研究結果を発表。緊急事態宣言前後でテレワーク勤務を通じ、上司との関係が良好になりストレス改善に
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組織改善ツール『ラフールサーベイ』が日本の人事部「ＨＲアワード2021」の人事労務管理部門優秀賞を受賞！
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ビジネスライフ社と提携し企業の健康経営を促進するサーベイツール『アクティブヘルスサーベイ』の提供を開始！
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機能追加
ラフールサーベイ、企業のESG施策を定量評価する新機能「ESG施策チェック分析」をリリース
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医療従事者向けに特化したサーベイ「LAFOOL SURVEY for Medical Workers」の提供を開始！
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メディア掲載
WEBメディア『in-Pocket』にてインタビュー記事が掲載されました
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メディア掲載
ラフールとフェライズ社が提供するバランスボールレッスン効果を可視化する取り組みに関して『中部経済新聞』に掲載されました
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ラフールサーベイ、タレントマネジメントシステム『カオナビ』とAPI連携を開始。双方のもつ従業員データを活用し、利便性の向上、組織改善の後押しを！
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ラフールサーベイ、「BOXIL SaaS AWARD 2021 Autumn」にて「人事・給与部門」を受賞！
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メディア掲載
ラフールサーベイ、ESG施策の数値化機能の実装に関して『日刊工業新聞』に掲載されました
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メディア掲載
ラフールサーベイ、金融総合専門紙『ニッキン』に掲載されました
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税理士法人大樹グループと提携しメンタル・エンゲージメントサーベイツール『大樹ハートエール』を提供開始
