株式会社ラフールは、「個人が変われば、組織が変わる」組織診断ツール『ラフールサーベイ』にて、お客様のご意見、ご要望を参考に、更にご活用いただきやすいサービスにしていけるよう管理画面の一部リニューアルと機能追加を行いました。

【管理画面リニューアル】

〇 点数表示機能 (ディープサーベイ サマリー・分析・詳細画面)
従来『ラフールサーベイ』ではご利用企業様や業界比較などができるよう偏差値機能に対応しておりました。本リニューアルにより、サマリー・分析・詳細画面での点数表示機能が追加され、自社内での数値の変化を細かく追うことができるようになりました。偏差値、点数の2軸の観点から組織状態の可視化が可能となり、ご担当者様の読み解きの手間を省き、改善立案や対策が施しやすくなります。

【機能追加】

〇 退職理由・価値観CSVダウンロード機能
下記質問への集計結果のCSVダウンロードが可能となります。

ー 退職理由
・会社の同僚が辞めるとき、どんな理由により場合が多いですか？

ー 価値観
・仕事に対して最も重視することは次の内どれですか？
・人生において最も大事にしたいと思うものは次のうちどれですか？
・人生でどのような時間を最も大切にしていますか？

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働くことにおける個人の就業意思、価値観を形成する上で特に重要な項目です。CSVダウンロードできるようにすることで、人事施策を構築する上でよりご活用いただきやすくなります。

詳細はプレスリリースからもご覧いただけます。

今後も引き続き、お客様のご意見、ご要望から、更にご活用いただきやすいサービスにしていけるよう開発・運営を進め、『ラフールサーベイ』におけるサービス体験の向上に取り組むことで、組織の健康経営促進をサポートしてまいります。

また、大きな外的要因の収束の兆しが見えない中、企業で働く従業員様の身体はもちろんのこと、心にも疲弊が広がっています。我々の取り組みを通して少しでも企業で働く従業員様にお役立ちできますよう努めてまいります。