多様性に対応するマインドセットを身に付ける

ゼロから始めるD&I

最新のダイバーシティ実情を理解し、ご自身のマインドセットをアップデートしていただきます

お問い合わせ

多様性を尊重することが叫ばれる昨今で、より安心して主体的に活動できるチームを
築くには何が重要でしょうか?
多くの組織で使える共通の「正解」を自組織に当てはめる時代は終わりました。
様々な個性をもった人材が溢れるなか、本セミナーでは自組織にとっての「ベスト」
を見つけるお手伝いをいたします。

こんなお悩みありませんか?

ゼロから始めるD&Iが選ばれる3つのポイント

ポイント01

実践重視~徹底した体感型

教科書的な内容に終始するのではなく実践方法が学べます。知識に満足するのではなく意識・行動をベースに現場で成果を生み出すことを目的とします。
ポイント02

個(組織・人)に寄り添うスタイル

各社の組織・人に関するテーマ、解決したい問題に対して支援します。みなさまの置かれた特殊事情を踏まえたうえで、一人ひとりに寄り添うスタイルです。
ポイント03

豊富な事例から実践方法が学べる

実際にビジネスコンサルティングをしているコンサルタントから、実際の企業・組織の中での豊富な事例を通して理解を深めることができます。

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ご活用事例

料金

貴社の課題に沿った形でご提案させていただきますので、詳細はお問合せください。

ご契約の流れ

ステップ

01

お問合せをいただきましたら、一度オンラインにて、貴社の課題感をヒアリングさせていただきます。
ステップ

02

その内容を踏まえて、ロジカルシンキングを中心に貴社に見合ったソリューションを提案させていただきます。

運営会社

株式会社HRインスティテュート
〒150-0001東京都渋谷区神宮前1-13-23
設立年月: 1993年11月8日
事業内容: ビジネスコンサルティング&研修プログラムの企画・開発・実施
代表者名: 三坂 健

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